كشف حميد شباط، الأمين العام لحزب « الاستقلال » عن وجود زيادات مرتقبة تعد لها الحكومة التي ينتمي إليها حزبه. وقال شباط إن الحكومة تعد للزيادة في الماء والكهرباء. وحذر من كون هذه الزيادات في الأسعار ستعيد المغرب إلى ما قبل خطاب 9 مارس. في إشارة إلى المظاهرات التي شهدها المغرب بتأثير من الربيع العربي.
نوال قاسيمي في الاربعاء 28 نونبر 2012
Il suffit de faire un simple tour sur les différents supports de presse pour comprendre que mêmes les chiffres d’investissement Lydec communiqués pour 2011 ne sont pas vérifiés entre les différents supports (des écarts en millions de dirhams) ! en tant que citoyens on se demande bien quel support croire !!! drôles de chiffres, nous l’avons toujours dit !!!
Source 1 : L’économiste, Lydec: 560 millions d’investissements en une année (2011)
Lien 1: http://www.leconomiste.com/article/900891-de-bonnes-sources
Source 2: Le matin, le montant des investissements financés par Lydec au titre de l’exercice 2011 s’établit à 564 MDH
Source 3 : Le blog officiel Lydec, le niveau record des investissements financés par le délégataire : 565 MDH.
Cinq questions posées à Véolia Environnement…
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Partant des stipulations de la Convention signée entre le Conseil de la ville de Tanger et les différentes communes de la wilaya de Tanger, d’une part, et le délégataire de la gestion des services d’assainissement liquide et de distribution d’électricité et d’eau potable de la wilaya de Tanger, d’autre part, la Cour régionale des Comptes a établi un certain nombre d’infractions et émis de nombreuses recommandations dont nous détenons une copie complète avec un exemplaire de la Convention précitée et que nous comptons éventuellement publier par tranches à partir de l’une de nos prochaines éditions.
Pour le moment, nous nous contenterons de poser cinq premières questions à Société délégataire Amendis, et à travers elle à sa société mère Véolia Environnement, ces mêmes questions qui, parmi bien d’autres, sont posées par des spécialistes et des experts qui suivent de près ce dossier.
1. La Station de traitement de Tanger est-elle conforme aux exigences et aux normes de sécurité, de salubrité, d’hygiène et d’efficacité requises et ne constitue-t-elle pas, à long terme, un quelconque risque pour la ville et pour la population; notamment pour les riverains ? Cette station sera-t-elle livrée dans les délais impartis ?
2. De quelle manière et selon quels critères se fait la cession des actions de la société délégataire ?
3. Dans quelles conditions se fait la création de filiales de la société délégataire?
4. Où en est le transfert des dossiers des pensions de retraite du personnel au régime collectif d’allocation de retraite (RCAR) ?
5. Dans quelles conditions se fait la mobilité des salariés d’Amendis de Tétouan, vers Amendis de Tanger, notamment en ce qui concerne le cumul des retenues pour la caisse de retraite ?
Nous souhaiterions recevoir une réponse écrite à ces cinq premières questions pour éclairer l’opinion publique sur la manière dont est gérée une institution qui puise ses ressources dans les deniers publics et par conséquent dans la bourse du contribuable.
Ceci nous permettra aussi de vérifier si Amendis et Véolia Environnement sont désormais ouvertes au dialogue comme elles le prétendent, ou si elles continuent à faire la sourde oreille et se cloîtrer derrière la politique des «chiens aboient et la caravane passe».
Dans ce cas, nous serions contraints de répondre à leur place en nous basant sur des documents authentiques.
استغرب أعضاء لجنة تتبع أشغال شركة ليدك قرار محمد ساجد رئيس مجلس المدينة ، بإلغاء اجتماع كان من المفروض أن يعقد يوم الخميس بين اللجنة المذكورة ورؤساء المقاطعات الستة عشر مع المدير العام لشركة ليدك، بطلب من اللجنة، لتناقش مع الشركة الاستعدادات التي قامت بها لمواجهة أي طارئ قد يحصل خلال موسم التساقطاعات المطرية، خصوصا وأن بعض الشوارع والأحياء مازالت عرضة للأضرار رغم المجهودات المبذولة سابقا. وأرجعت مصادرنا قرار ساجد هذا إلى الخلاف الحاصل بينه وبين أعضاء اللجنة حول الصفقة التي تم تمريرها بشكل مباشر، إلى أحد مكاتب الدراسات بمبلغ مليار و800 مليون سنتيم، تهم مشروع محاربة التلوث في الساحل الشرقي للمدينة، هذا في الوقت الذي عقد فيه المدير العام للشركة لقاء مع مسؤولي مدينة المحمدية وعين حرودة.
http://www.ailmaroc.net/def.asp?codelangue=29&date_ar=2010-01-01&id_info=162241
11/26/2012
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فوجئ سكان زنقة سان لوران بحي لاجيروند بعمالة مقاطعات الفداء مرس السلطان ، بكون صنابير منازلهم/شققهم، قد جفت وشحت منها المياه صباح الجمعة 23 نونبر الجاري، وذلك في الساعات الأولى من الصباح، الأمر الذي خلف استياء واسعا ، سواء بالنسبة لمن استيقظوا لأداء صلاة الفجر/الصبح، أو أولئك الذين استفاقوا بعد ذلك وكانوا على موعد مع دورة المياه قبل الخروج إلى العمل أو الدراسة صغارا وكبارا.
سخط المتضررين ومنهم سكان 60 شقة بإقامة «جنان لينا»، مرده عدم إشعار شركة «ليدك» السكان بعزمها قطع المياه عنهم، وتقديم تبرير لهذه الخطوة، حتى يتسنى أخذ الاحتياطات اللازمة، سيما أن الماء يعد مادة حيوية يكثر عليها الطلب ، خاصة صباحا لاستعمالات متعددة، حيث شوهد السكان متحلقين في الشارع وهم غاضبون، بينما شرع البعض في البحث عن بقال لاقتناء مياه معدنية يتعدى استعمالها إلى الشرب، قصد استخدامها حتى في الغسل!؟ |
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| http://www.ailmaroc.net/def.asp?codelangue=29&date_ar=2010-01-01&id_info=162232 | ||
La Lydec a l’art de fâcher tout le monde. Elus, autorité délégataire, population casablancaise, personne n’échappe à la règle. Cette fois-ci, ce sont ses propres employés titulaires de diplômes de l’enseignement supérieur et classés dans des catégories inférieures à celles où ils devraient être qui sont en colère. Ils demandent l’exécution immédiate de la décision conjointe des ministères de l’Intérieur et des Finances n° 683 fixant les modalités de reclassement des agents en fonction dans les Régies autonomes de distribution et datée du 15 décembre 2011.
Dans une lettre adressée au gouverneur-directeur des régies et services concédés le 9 octobre dernier, les 96 salariés en colère lui ont fait savoir que la Lydec a renvoyé aux calendes grecques l’exécution de cette décision stipulant dans son article 1 que « le personnel des Régies autonomes de distribution, ayant obtenu un diplôme de l’enseignement supérieur avant ou après son recrutement, et dont le nombre est recensé et arrêté par chaque régie à la date de signature de cette décision, bénéficiera d’un reclassement au vu des droits que lui confère ledit diplôme ».
Une décision que les salariés jugent contraignante par la force de la loi. En effet, l’article 35 du contrat révisé de gestion déléguée stipule que la société délégataire doit s’engager à « garantir au personnel statutaire au minimum les droits, les conditions de salaire et les avantages acquis tels qu’ils découlent du statut et des régimes indemnitaires, de retraites et de couverture sociale régissant le personnel des entreprises de production, de transport et de distribution d’électricité au Maroc et des améliorations décidées par l’administration ».
« On n’arrive pas à comprendre la position de la Lydec alors que toutes les Régies de distribution au Maroc se sont bien soumises à cette décision. Une attitude qui constitue, en clair, une violation du contrat de la gestion déléguée stipulant l’engagement du délégataire à appliquer toute amélioration décidée par l’administration marocaine », nous a confié l’un des salariés concernés et qui a requis l’anonymat.
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